На какви изисквания трябва да отговарям, за да работя като личен асистент в Австрия?
Обучение
По принцип за предоставянето на 24-часови грижи не се изисква професионално обучение или доказателство за специализация.
Изключение: В случай че семейството желае да кандидатства за надбавка за грижи, болногледачите трябва да представят доказателства за следните специализирани познания и професионален опит:
- удостоверение за обучение (обучение, подобно на това за домашни помощници)
ИЛИ - доказателство за шестмесечен професионален опит с пациенти, нуждаещи се от грижи
ИЛИ - доказателство, че са извършвали определени сестрински и/или медицински дейности по нареждане, инструкции и под контрола на квалифицирана медицинска сестра или лекар.
За информация относно субсидирането на 24-часовите грижи / надбавката за грижи вижте: https://www.oesterreich.gv.at/themen/soziales/pflege/1/Seite.360534.html
(достъпно на 26.11.2020 г.)
ВАЖНО!
Тъй като асистент(к)и работят с възрастни, а в повечето случаи и с тежко болни хора, силно препоръчително е те да имат обучение, подобно на това на домашните болногледачи. Моля, имайте предвид, че ако работите като независим болногледач, вие поемате цялата правна отговорност за здравословното състояние на вашия клиент! Ако извършвате неправилно сестринските/медицинските дейности и застрашавате живота на лицето, за което се грижите, можете да бъдете санкционирани!
Моля, имайте предвид, че обучение, подобно на това на домашен санитар, не е достатъчно за извършване на сестрински и медицински дейности. Ако към вас бъде насочен клиент с високи нужди от грижи, имате няколко възможности как да действате в такъв случай (вж. точка: Какви дейности извършват асистентите?).
Немски език
Личните грижи са работа, в която не може да се мине без ежедневна комуникация - независимо дали става дума за комуникация с клиенти и техните роднини, с болногледачи и лекари и/или с австрийски посредническа агенция. Затова не подценявайте владеенето на немски език! Болногледачите с голяма езикова бариера по-лесно биват лъгани и експлоатирани!
Работен модел
В зависимост от това какъв модел на работа сте избрали, т.е. самостоятелно заето лице (със стопанска дейност) или на трудов договор (с трудово правоотношение), има допълнителни законови условия, на които трябва да отговаряте. Повече информация за двата модела на работа можете да намерите тук: Какви модели на работа има?